Facebook ana şirketi Meta, ‘Verimlilik Yılı’nda yaklaşık 10.000 kişiyi etkileyen ikinci tur işten çıkarmaları üstleniyor. İşten çıkarılan Meta çalışanları şimdi sosyal medya platformunda Mark Zuckerberg liderliğindeki şirketi umursamaz olmakla suçladılar ve son toplu işten çıkarmaların performansa dayalı olmadığını iddia ettiler. Elenen personelden en az ikisi, doğum iznindeyken bile işten çıkarıldıklarını iddia etti.
Talent satın alma ekibinin bir parçası olan Sara Schneider, “Maalesef, acımasız Meta İşten Çıkarmalar nedeniyle Meta’da doğum iznim kısa kesildi… Bu işten çıkarma performansa dayalı değildi,” diyor.
‘Meta’da geçirdiğim süre boyunca hayatım boyunca pek çok önemli dönüm noktasından geçtim! 3 kez taşındım, hayatımın aşkını buldum, birlikte yaşadık, nişanlandık, evlendik, hamile kaldık ve ilk bebeğimizi doğurduk’ diye yazdı Schneider.
LinkedIn profilinde Meta – Veri Merkezi Stratejisi’nde kıdemli teknik işe alma görevlisi olduğu belirtilen başka bir çalışan Andi Allen, sosyal medya platformunda doğum izninde olmasına rağmen son Meta işten çıkarmaların bir parçası olduğunu yazdı. “Pazar trendlerindeki değişiklikleri anlıyorum ve işin kârlılığına odaklanıyorum. Meta liderliğinin nasıl bu kadar yanlış hesap yaptığını ve binlerce çalışanı işten çıkarmak zorunda kaldıklarını anlamıyorum ve yine de kendileri için çalışan insanları önemsediklerini iddia etmek istiyorlar.
Kadın çalışanlar, böylesine sert bir maliyet düşürme önlemi aldığı için Meta’yı eleştirmeye devam etti. CEO Zuckerberg’e maaş kesintisi yapıp yapmadığını sordu.
“İşe alma ekibim birinci sınıftı ve desteklediğimiz ekipleri sevdim, ancak Meta’nın bu durumu ele alışı dehşet verici,” diye yazdı.
Meta’nın yönetim kurulunun yakın zamanda Mark Zuckerberg’in kişisel güvenliği için ayrılan bütçeyi yüzde 40 artırmaya karar verdiği belirtilmelidir. Milyardere güvenlik nedeniyle 10 milyon dolar yaptırım uygulandı ve bu şimdi 14 milyon dolara çıkarıldı.
BURAYA OKUYUN: Zuckerberg’in güvenlik ödeneği, işten çıkarma raporları arasında 4 milyon dolar arttı
Meta’nın 2. toplu işten çıkarmaları
Meta, iş gücünü 10.000 çalışan azaltacak şekilde yeni bir toplu işten çıkarmalar gerçekleştirmeye karar verdi. Bu, 11.000’den fazla kişinin veya yaklaşık yüzde 13 iş gücünün küçültüldüğü Kasım ayı sürüşünü takip ediyor.
Meta CEO’su Zuckerberg, Salı günü çalışanlara gönderdiği bir e-postada, teknoloji devinin önümüzdeki aylarda bazı projeleri iptal edip işe alma oranlarını düşürmenin yanı sıra çok sayıda işten çıkarma yapacağını söyledi.
